【工作职责】

1、了解所支持的业务逻辑及业务团队状况，促进人力资源策略的有效实施；

2、合理利用招聘资源，及时有效完成招聘任务，独立承担招聘工作；

3、支持业务端的招聘与配置、薪酬、绩效、员工发展、员工关系等工作有效运行；

4、针对业务部门存在的问题，提供改善建议；

5、协助业务部门进行人力资源项目工作推进。

【任职资格】

1、全日制本科以上学历；

2、4年以上工作经验，至少2年招聘经验，可独立运作招聘全流程，猎头经验优先；

3、性格外向擅于沟通，较强自我学习能力，具备独立思考能力；

4、热血单纯，主动积极，团队精神佳，对业务有一定敏感度；

5、有文艺或其他特长优先。

【薪酬福利】弹性薪酬可面议，免费班车、免费食宿（工作餐）、五险一金、节日礼金、股权激励、免息购房购车贷款、多种管理技能培训等等

如有意向请发简历至xbsun@wondfo.com.cn，孙先生

广州万孚生物技术股份有限公司是成立于1992年11月13日，注册资金6600万元。股东包括广州市政府的广州科技风险投资有限公司、华工大集团公司、广州生物工程中心、广州百诺泰投资中心。是专业致力于生物医药体外诊断试剂行业POCT领域产品研发、生产和销售的国家高新技术企业。是商务部机电和高新技术产品出口结构调整重点核心层联系企业，广东省服务外包重点培育企业、广东省创新型（试点）企业，广东省首批科技服务业百强企业，广东省“百强创新型企业培育工程”示范企业、广东省民营科技企业、广东省医药工业综合实力50强企业、广州市创新型企业、技术先进型服务企业。公司现有员工696人，其中本科以上学历人员达36.3%，总资产达3.4亿元。建立健全了系统的管理体系，包括行政管理制度、财务管理制度、审计监察制度、研发管理制度、创新管理制度等。