岗位职责：

1、配合并完成主管交付的日常物流管理工作

2、组织安排物料的搬运、装卸和包装等现场作业任务，监督、规范业务操作流程，确保产品和服务质量；

3、物流信息系统优化:设计和优化物控管理流程，协助建立高效的物流信息管理系统，确保作业精确度；

4、物流设备管理:制定和监督执行物流设备计划.

5、报表管理：负责按时编制各类相关物流管理报表，及时向上级回报。

任职资格：

1、 大专及以上学历，专业不限,欢迎应届毕业生；

2、具备良好的计划、管理、沟通和协调能力；

3、责任心强，诚信、细致，有较强的团队合作意识。

薪资待遇： 

 1. 合理优厚的薪金：基本工资（3500元/月）+提成奖金+补贴+年终奖+优秀员工激励奖金等,

 2. 完善的假期组合：带薪年假、带薪病假及法定假期；

 3. 优厚的福利体系：养老保险、医疗保险+补充医疗保险、生育保险、 工伤保险、失业保险及住房公积金；

 4. 丰富多彩的员工活动：员工聚餐、年度体检、节日晚会、旅游活动、运动会、优秀员工表彰活动等；

 5. 多元化培训课程：带薪岗前培训，在职个人提升计划；

 6. 良好晋升机会：内部转职（横向发展）、纵向提升； 

 7. 舒适工作环境。

请通过后台系统投递简历，合则约见！

人瑞集团成立于2010年，现有员工400多人，地域覆盖以北京为中心的华北、以上海为中心的华东、以广州为中心的华南、以成都为中心的西南四个大区，在全国20多个城市开设了分公司；资本方面，获得君联投资（原联想投资）、国际知名投资机构麦格理的有力支持；管理团队主要成员，均有丰富的人力资源管理和业务管理经验；主要业务内容包括：人才外包和派遣、支持类岗位业务外包、招聘、企业内训。