岗位职责：

1、建立和优化公司员工关系管理体系，持续优化相关政策和流程；

2、员工劳动关系相关事务的咨询答疑以及劳动纠纷、员工投诉的处理；

3、作为ER专家，搭建劳动关系知识库，持续为HR团队赋能；

4、主导公司企业文化建设工作，营造符合企业文化的员工工作环境和氛围。

岗位要求：

1、全日制本科及以上学历，人力资源相关专业毕业；

2、至少在大型企业从事员工关系管理工作3年以上，有工厂员工关系管理经验***；

3、熟悉人力资源管理相关的法律法规，具备员工关系管理的专业知识和技能，擅长处理各类复杂的劳动争议；

4、亲和力强、积极主动，具有良好的沟通协调和组织策划能力。

广州万孚生物技术股份有限公司是成立于1992年11月13日，注册资金6600万元。股东包括广州市政府的广州科技风险投资有限公司、华工大集团公司、广州生物工程中心、广州百诺泰投资中心。是专业致力于生物医药体外诊断试剂行业POCT领域产品研发、生产和销售的国家高新技术企业。是商务部机电和高新技术产品出口结构调整重点核心层联系企业，广东省服务外包重点培育企业、广东省创新型（试点）企业，广东省首批科技服务业百强企业，广东省“百强创新型企业培育工程”示范企业、广东省民营科技企业、广东省医药工业综合实力50强企业、广州市创新型企业、技术先进型服务企业。公司现有员工696人，其中本科以上学历人员达36.3%，总资产达3.4亿元。建立健全了系统的管理体系，包括行政管理制度、财务管理制度、审计监察制度、研发管理制度、创新管理制度等。