1、负责中国本部的人事领域的企划和推进；
2、负责人才开发全盘业务（如人才育成体系，核心人才育成，各种培训的推进）
3、基于员工满意度调查进行组织/人才活性化的调查企划、实施、分析及实施等。  

应聘条件：

1、本科以上学历；年龄：30~35岁；
2、日语一级水平，听读写熟练，能对应工作交流；
3、8年以上的人事企划经验，其中有1年以上的带团队经验；
4、具有良好的沟通和管理能力，并且有优秀的企划能力和课题解决能力。  

福利：

1、公司有完善的薪酬福利、培训和晋升体制。

2、为员工购买六险一金、12%的公积金，有年终奖、住房补贴、购车补贴、培训补贴、餐费补贴、高温补贴、高温假和节假日福利等。

3、公司在市内有19条通勤巴士线，方便上下班。自驾员工有燃油补贴等。

4、有丰富的员工活动，如运动会、公司旅游、年会、工会活动等。期待您的加入！

本田技研科技（中国）有限公司，成立于2013年11月1日，是本田技研工业株式会社（简称：Honda）为强化中国本土研发工作而全额投资的子公司，公司主要负责汽车新车型的研发、零部件采购和生产管理，立志于扩大Honda在中国的汽车事业