岗位职责：
1、作为小团队负责人，带领组员开展工作；
2、负责核心模块或子系统的研发；
3、参与概要设计及详细设计工作，编写相关文档；
4、根据工作需要，安装、部署、调试、上线交付项目；
5、负责小组团队建设，做好合理的人员储备。
任职要求：
1、本科及以上学历，计算机或者软件工程相关专业；
2、3年以上java开发经验，有独立开发能力，有团队管理经验；
3、扎实的java基础知识，对JEE研发体系有较为熟悉的理解；
4、熟练运用常用的开发框架，如spring、mybatis等；
5、熟悉linux操作系统及常用工具，如shell命令、ssh工具等；
6、对网络结构和基本配置操作熟悉；
7、良好的文档编写能力，良好的沟通表达能力。

此岗位一经录用，我们将为您提供以下富有竞争力的薪酬福利待遇：
1、工作时间：5天7.5小时工作制，享受国家规定的法定假及福利假（婚、丧、生育、年假）等假期。
2、薪资收入：提供稳定的固定收入以及丰厚的奖金（绩效奖金、项目奖金、效益奖金等），
3、社会保障：为每一个正式员工购买五险一金，提供商业保险，公积金按工资全额的8%购买。
4、节日津贴：员工生日、大型节日，公司发放不同额度的生日礼金和节日津贴。
5、交通补贴：公司提供固定线路的免费班车接送或者每月发放固定额度的交通补贴。
6、健康关怀：公司为每位正式员工提供免费的年度员工体检。
8、员工活动：不定期举办丰富多彩的娱乐活动，如乒乓球、羽毛球、篮球比赛，年度旅游，聚餐等。
9、制度体系：拥有完善的培训体系和晋升发展通道以及年度薪酬调整机制。