岗位职责：
1、根据公司人力资源策略，制定阶段性招聘计划，并推动实施；
2、带领招聘团队拓展并完善各种渠道，深入挖掘，打造强大的招聘渠道体系；
3、优化面试流程，缩短招聘周期，确保提高人才到岗及时率；
4、建立健全核心人才库，做好关键岗位人才储备；
5、完成部门负责人交办的其他工作。

任职条件：
1、大专文化以上，无不良习惯；
2、具备三年以上的招聘行业经验或一年以上招聘团队管理工作经验；
3、精通各大招聘平台及渠道分析，有校招宣传，批量面试工作经验；
4、具业务管理测评招聘技巧；
5、精通招聘数据分析及统计，善于人力资源整合及简历管理。

面试地址：广州市天河区东圃大马路一横路23号时代TIT广场五楼
公司官网：http://www.rotin168.com/
上班时间：09：00-12：00 13：30---18：00，周末双休，节假日按照国家规定放假
联系电话： 18138755334 13247671314
面试须知： 面试时请携带简历，准备一个半小时时间，笔试+初试
地铁线路：
5号线东圃B出口，步行15分钟或者换乘“便民车”3分钟即达

广东卓才人力资源有限公司成立于2005年，总部位于国家级新区及自贸试验区南沙。公司持续完善服务内容与质量，相继成立清远、深圳、东莞、惠州、河源、湛江、韶关等多家分公司，成为覆盖全广东省的业务外包与人力资源管理的解决方案提供商。

公司致力于为企事业等用人单位设计适用于岗位、生产线、分支机构等多层次的人力资源管理方案，提供招聘与培训、薪资管理、绩效管理、劳动合同管理、社保代理等可选组合服务以及整体劳务外包服务，帮助用人单位从繁复的事务性工作中解脱出来，合理控制人力资源管理成本，专注核心业务发展。

公司以独创性思维方式，重新定义服务型产品，率先提出并实现人力资源服务的标准化和产品化，推出 “友快保”、“来派遣”、“企事2014-2015年度，公司在传统人力资源服务的基础上，借助互联网+思维，推出人力资源服务行业创新产品，理想点-在线实时招聘会求职平台与HR商城平台等。