职位1：人力资源实习生
工作职责
1、人力资源招聘及培训模块基础工作的协助及执行
2、人力资源部门其他需要协调的工作。
任职资格
1、大专及以上学历人力资源管理相关专业2018届毕业生；
2、综合素质及沟通协调能力良好；
3、熟悉运用office相关软件操作；
4、愿意长期从事人力资源工作者；
5、每周工作3-5天（可按课程调配）

职位2：文员（3人）
职责：录用检测报告；协助文档的整理、存档等；排版和打印检测证书。
要求：2018届毕业生，做事有条理、耐心，责任心强。每周至少保证到岗4个工作日。
备注：如实行期间工作表现好，毕业后有转正机会或调岗机会

广州广电计量检测股份有限公司（简称广电计量）是广州无线电集有限公司控股国有企业，从1964年开始计量检定工作，现注册资本为6500万元人民币，业务主管单位为广州无线电集团有限公司及其上级广州市国资委。广电计量承担着原信息产业部电子602计量测试站、军工电子602计量测试站和广东国防区域计量站5104校准实验室的职能，主要从事仪器计量校准、产品检测、产品认证、产品检验、技术培训与咨询等业务，是国内少数同时通过国家实验室（CNAS）、国防实验室（DILAC）、总装军用实验室认可、中国计量认证（CMA）的机构之一，现有CMA、CNAS认可项目1000多项，在北京、天津、上海、重庆、长沙、武汉、苏州等国内大中城市建立了30多家分支机构，业务范围遍及全国，可为众多行业和产品提供一站式的全面质量解决方案，是中国目前最具成长力、最具市场竞争力、综合技术能力最强的独立第三方计量检测专业技术服务机构。